各县区、各学校不得要求适龄儿童开具未入学证明。全面清理取消 ♌学龙8国际官网唯一入口前教育经历、计划生育证明、超过正常入学年龄证明等无谓证明材 ❦料；预防接种证明不作为入学报名前置条件，可在开学后及时要求学 ☽生提供。
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定：劳动者严重违反 ⚽用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。法律或行政法规 ♈并未禁止用人单位将上班时间多次“摸鱼”的行为作为解除劳动合同 ✋的事由纳入规章制度。但用人单位以此解除劳动合同时应当基于充分 ⛸的事实证据、遵循正当的程序并兼顾劳动者对行为后果的合理预期。 ✊上述案例中 ♒，T公司事前对劳动者的轻微违纪行为没有任何提醒，而 ❎是直接发出解除劳动合同的通知，不仅违反其公司制定的规章制度的 ❓要求，而且加重了劳动者责任，损害了劳动者利益，应认定为违法解 ☻除劳动合同 ♋。
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北京大学王建六探索本科医学教育改革，实施本科生早科研和全学 ♉程科研，发起和组织全国医学教育领域相关高校联盟、技能大赛和教 ♍学标准研制 ⏱。
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本报记者 李邕 【编辑:贺金声 】
